Sağlık Meslek Mensupları Ruhsat Alım ve Mevzuat Rehberi 2025

24 Ağustos 2025

📑 İçindekiler

Sağlık Meslek Mensupları Ruhsat Alım ve Mevzuat Rehberi 2025

29 Mart 2025 tarihinde yürürlüğe giren Sağlık Meslek Mensuplarının Serbest Meslek İcrası Hakkında Yönetmelik, serbest meslek icrası yapmak isteyen sağlık meslek mensupları için ruhsat şartlarını, fiziki standartları, hizmet esaslarını, yasakları ve denetim süreçlerini net bir şekilde düzenler.

Bu rehber, yönetmeliğin kapsadığı mesleklerden ruhsat sürecine, fiziki koşullardan hizmet standartlarına kadar tüm güncel bilgileri sunar. Danışmanlık hizmeti alan işletmelerin yasal süreçte hata yapmaması, süreci doğru yönetmesi ve olası riskleri önlemesi için hazırlanmıştır.

👩‍⚕️ Bu Düzenleme Kimleri / Hangi Meslekleri Kapsıyor?

Yönetmelik aşağıdaki sağlık meslek mensuplarını kapsar:

  • Klinik Psikolog
  • Hemşire / Hemşireliğe eşdeğer Sağlık Memuru
  • Ebe
  • Fizyoterapist
  • Odyolog
  • Diyetisyen
  • Dil ve Konuşma Terapisti
  • Podolog
  • Ergoterapist (İş ve Uğraşı Terapisti)

Not: Bu mesleklerde faaliyet göstermek isteyenler, yönetmelikteki tüm ruhsat şartlarını ve fiziki standartları sağlamakla yükümlüdür.

📄 Ruhsat Süreci ve Açılış Şartları

  • Mesleğini serbest olarak icra etme hakkına sahip Türk vatandaşı sağlık meslek mensupları ruhsat alabilir. Tüzel kişiler ruhsat alamaz.
  • Aynı unvana sahip en fazla üç meslek mensubu ortak birim açabilir.
  • Gerekli belgelerle il sağlık müdürlüğüne başvuru yapılır. Eksiksiz başvurularda 30 iş günü içinde yerinde inceleme yapılır.
  • Ruhsat devredilemez; taşınma halinde yeniden başvuru gerekir.
  • Ruhsat alındıktan sonra 6 ay içinde faaliyete başlanmazsa ruhsat iptal edilir.

🏢 Fiziki Standartlar

  • En az 10 m² uygulama odası ve 8 m² bekleme salonu (her ek oda için +5 m²)
  • Uygulama odasında lavabo bulunması zorunludur.
  • Engelli erişimine uygun tuvalet şartı vardır.
  • Odyologlar için ses yalıtımlı sessiz oda gereklidir.
  • Yönetmelikte belirtilen tıbbi cihaz ve donanım bulundurulmalıdır.
  • Ruhsat ve diploma belgeleri görünür bir yerde asılmalıdır.
  • %10’a kadar ölçü sapmasına tolerans vardır.
  • Tabelada yalnızca ad-soyad ve unvan bulunabilir; 4 m²’yi geçmemeli, sade ve iki renkli olmalıdır.

👥 Personel ve Sorumluluklar

  • Meslek mensubu, açılış ve faaliyet süreçlerinden, kayıt düzeninden ve hizmet kalitesinden sorumludur.
  • Alanına uygun sağlık teknikeri/teknisyeni veya psikolog çalıştırabilir.
  • Çalışma saatleri ruhsatta belirtilir; değişiklikler müdürlüğe bildirilmelidir.
  • Kimlik kartı takmak zorunludur.

⚕️ Hizmet Standartları

  • Yalnızca ilgili hekim tarafından tanısı konmuş, tedavi planı hazırlanmış hastalara hizmet verilebilir.
  • Hasta kimliği doğrulanmalı, rıza formu alınmalı ve işlemler kayıt altına alınmalıdır.
  • Yetki dışı tıbbi müdahale yapılamaz; hasta güvenliği ve mahremiyeti korunmalıdır.
  • Meslek mensupları başka bir sağlık kuruluşunda çalışamaz.
  • İlkyardım eğitimi zorunludur.

🚫 Yasaklar ve Denetimler

  • Bir kişi yalnızca bir birim açabilir; şube veya başka adres kullanılamaz.
  • Ruhsata esas alanlar amacı dışında kullanılamaz.
  • Yetki dışı tıbbi cihaz, ilaç veya gıda takviyesi satışı yasaktır.
  • Yanıltıcı, talep yaratıcı veya haksız rekabet oluşturan tanıtım yapılamaz (reklam yasağı).
  • Yılda en az bir kez olağan denetim yapılır.
  • Hasta güvenliğini tehdit eden durumlarda faaliyet durdurulabilir.

⏳ Uyum Süreci

Mevcut sağlık meslek işletmelerine, yönetmelik yayımlandığında uyum için 3 aylık süre verilmişti. Ancak bu hükmün yürütmesi mahkeme tarafından geçici olarak durduruldu. Sağlık Bakanlığı’nın savunması sonrası dava sürecine göre durum değişebilir.

Bu karar yalnızca mevcut işletmelerin süre hükmünü etkiler; yönetmeliğin diğer maddeleri halen yürürlüktedir. Yeni açılacak işletmeler, yönetmelikteki tüm şartlara uymak zorundadır.

  • Sadece süre hükmü geçici olarak durduruldu.
  • Yeni açılacak işletmeler için tüm hükümler geçerlidir.
  • Diğer standartlar (fiziki, personel, hizmet) uygulanmaya devam ediyor.
  • İşletmelerin dava sürecini beklemeden uyum hazırlıklarına başlaması önerilir.

Önemli Değişiklik: 15 Ağustos 2025 tarihli Resmî Gazete ile sağlık meslek mensuplarına ait işyerlerinin, 31.12.2025 tarihine kadar Yönetmelik hükümlerine uyum sağlaması gerektiği hüküm altına alınmıştır.

⚠️ Yasal Riskler

  • Faaliyet Durdurma: Fiziki standartlar veya hizmet esaslarına aykırılık tespitinde valilik tarafından işletmenin faaliyeti geçici olarak durdurulabilir.
  • Ruhsat İptali: Belirlenen sürede eksikliklerin giderilmemesi veya faaliyete geçilmemesi durumunda ruhsat iptal edilir.
  • İdari Para Cezaları: Yetki dışı uygulamalar, reklam yasağının ihlali veya mevzuata aykırı cihaz/malzeme kullanımı cezaya tabidir.
  • Hukuki Sorumluluk: Hasta güvenliğini tehlikeye atacak ihlallerde doğrudan hukuki sorumluluk doğar.

Öneri: Yasal riskleri en aza indirmek için, uyum süresi uzatılmış olsa bile şimdiden gerekli düzenlemeleri yapın.

❓ Sık Sorulan Sorular

1. Yönetmelik ne zaman yürürlüğe girdi?
29 Mart 2025.

2. Hangi meslekler kapsamda?
Klinik psikolog, hemşire, ebe, fizyoterapist, odyolog, diyetisyen, dil ve konuşma terapisti, podolog, ergoterapist.

3. 3 aylık uyum süresi geçerli mi?
Hayır, yalnızca mevcut işletmeler için süre hükmü geçici olarak durduruldu.

4. Yeni işletmeler için durum nedir?
Tüm ruhsat ve standart şartları geçerlidir.

5. Uyum sağlamayanları ne bekliyor?
Faaliyet durdurma, ruhsat iptali, para cezası ve hukuki sorumluluk.

💡 Öneri: Gelişmeleri yakından takip edin. Dava süreci ve olası mevzuat değişiklikleri mevcut kuralları etkileyebilir.